想知道一个人是不是人才,是否值得信赖,判定标准不是努力和能力

想知道一个人是不是人才,是否值得信赖,判定的标准不是努力和能力,而是要看他的这三点:知识、信仰和担当。其他因素也可以证明一个人的本事,但由于人格会随着时间的流逝而变质,所以,其他因素都不稳定。我们应该与人格稳定的、不会轻易变节的人交往。一个人即便不出众,只要信仰坚定,就值得信赖。

想知道一个人是不是人才,是否值得信赖,判定标准不是努力和能力休闲区蓝鸢梦想 - Www.slyday.coM

生活中,大部分人认为人的能力能证明一切,似乎只要能力强,就称得上是厉害人,就是人才,其实不全面。因为一个人如果没有知识和信仰作为基础,没有担当和胸怀,能力越大就越危险,危害也越大。所以吕新吾将厉害的领导者分为三种:深厚沉重是第一等资质,磊落豪雄是第二等资质,聪明能干是第三等资质。

想知道一个人是不是人才,是否值得信赖,判定标准不是努力和能力休闲区蓝鸢梦想 - Www.slyday.coM

艾布·赞拉说:“即使你们把利剑放在这个上(他指着自己的脑壳说),在你们结束我的生命之前,假若我能传达我从穆圣那里听到的一句话,我一定要传达。”伊本·阿拔斯说,“你们当做崇拜造物主的人”(3:79),主要指的是明理的人,精通教义的人,有真才实学的人。也有人说,是指给人们教授基础知识的人。

想知道一个人是不是人才,是否值得信赖,判定标准不是努力和能力休闲区蓝鸢梦想 - Www.slyday.coM

仁慈主曾以“知识”这个词开始教导我们,可见他对知识的重视程度。学者是众先知的继承者,先知们没有留下金银财宝,只留下了知识,所以,谁获得了知识,谁就获得了丰厚的福分。谁踏上了求学之路,仁慈主就为谁铺平了通往乐园的道路。仁慈主说:“你应当知道,除仁慈主外,再无应受崇拜的。”(47:19)

文/马石头,图/兰心慧智

相关推荐

  • 友情链接:
  • PHPCMSX
  • 智慧景区
  • 微信扫一扫

    微信扫一扫
    返回顶部

    显示

    忘记密码?

    显示

    显示

    获取验证码

    Close