原创 文/晓斐你会用自己的职业生涯来定义公司的长期价值吗？或者换一种说法，你会用人生的意义来提升生命的深度吗？再说的直白一点，你是会以金钱来定义人生的价值，还是以人生的意义来定义生命的价值。今天看了一篇分享微软和苹果两大公司运营模式比较的推文。文中的中心思想是以领导人的思维模式，直接影响企业发展为导向来论述有限思维和无限思维的概念。文中引用了微软领导人以“赢”的思维模式来带领企业发展，最后会狠狠的败在以“完美取代”为核心价值观的苹果的销量上。虽然本人并不懂企业的运营和操作，对于国际企业的运作更是没有了解。但是通过作者用两位领导人不同的领导思路，和方向的决策来做引喻的方式，确实看到了因为思维理念的不同，企业后期的所有结果截然不同。以“赢”为目的的微软领导人，所有部门，所有员工，所有思想都是以此为目的，有限的限制了所有人的思维。因为大家心里只有一个目标：那就是超过苹果。而以如何才能取代现有程序，做到更好的契合，做到更完美为目标的企业。所有的人都有着各自无限的思维想象，每个人都可以有不同的思路，散发出无数的想象空间里的振动频率。而未来的目标没有任何限制，可以达成的几率和水平只会越来越高。
所以，看似事物之间的竞争，看似人与人之间的竞争，其实是思维模式之间的竞争。越是到了决策的时候，越是到了事业发展极致的时候，思维模式才是最终致胜的关键。
想起神仙姐姐说过的一句话：想赚钱的最终赚的钱都有限；想利他的最终钱只是顺带的事儿。这似乎是一种虚无缥缈的境界，却又以现实中各种版本一直在上演。其实，这也比较贴近于能量守恒定律。你有多高的能量，你才能吸引多大能量的人和事，才能获得多大能量的物质。能量高，自然就能吸引能量高的人，能量低，即使站在财富堆里，也未必能看到财富。那么，怎样才能让自己拥有高能量的状态呢？那么思维模式能决定能量状态吗？
如何才能让思维模式跳出有限的空间呢？唯有——利他。心理学家霍金斯经过30年的研究，把人类的能量分为各种不同的等级。作为人类，目前也只有特蕾莎修女拥有超高能量，代言着爱与和平。她的经历史大家了解过就会清楚，她一生为劳苦大众奉献，为了世界的和平而奋斗。那一份利他，让她永远处在一个充满爱，希望，传递，温暖的温和中。也是她拥有超高能量的佐证。她的世界里都是光，都是爱，靠近她的那一刻疗愈就已经开始。
很多时候，我们被疗愈的瞬间，可能不在咨询中，不在学习中，不在工作生活中。就在靠近某个人，接近某件事，贴近某颗心的瞬间。
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