领导

北京日报消息，2021年11月15日，北京市第二中级人民法院对北京市大兴区魏善庄镇东枣林村原党支部书记、村委会主任周广森等15人涉黑案作出一审判决，分别判处无期徒刑至二年不等的刑罚，并判没收个人全部财产至罚金八万元的财产刑等。周广森等15人服判不上诉，判决已发生法律效力。 二中院经审理查明，2004

上个月陪女领导出差和客户谈合同，结果第二天，被她给打了一巴掌，还骂我不懂规矩！我捂着脸非常的委屈。关键是我什么都没有做啊。这个月，领导又要去出差，她指名要我陪着她去。我不知道我上次到底犯了什么错，觉得应该找人告诉我哪里出了问题。我想，女人是最了解女人的，于是我就把上次陪女领导出差，结果被打了一巴掌的

中宏网12月7日电刚刚，海门发布微博通报有关三星镇市容公司人员粗暴对待卖甘蔗老人的事件处理意见，后续处理说明如下： 1.区纪委介入调查，对三星镇负有管理职责的政府主要领导、分管领导、城管中队负责人、城管片区责任人启动问责程序。 2.三星镇政府登门向老人致歉。 3.三星镇终止与南通静通市容管理有限公司

齐鲁网·闪电新闻12月7日讯 根据省委统一部署，连日来，省领导夏红民、孙立成、王宇燕、陆治原、邱月潮、刘强到所在单位和分管领域等基层单位宣讲党的十九届六中全会精神。 近日，省委常委、省纪委书记，省监委代理主任夏红民向省纪委监委机关、派驻机构、省委巡视机构党员干部宣讲党的十九届六中全会精神。夏红民强调

据调查显示，对于90后下班状态的调研报告显示，超7成90后不等领导下班就先走，引发网友热议。有网友称，我觉得这很合理。 不管是“到了下班时间就走”还是“把今天的工作干完了走”，都说得过去，都不应该“等老板走了才能走”。报告显示，超3成年轻人从未准点下班，超7成90后不等领导下班就先走，超6成90后愿

【超7成90后不等领导下班就先走 超9成年轻人表示下班不想带电脑回家】近日，一项对于90后下班状态的调研报告显示，#超7成90后不等领导下班就先走#，引发网友热议。超9成年轻人表示下班不想带电脑回家，但有近7成90后下班后还会带电脑回家。准点下班、灵活响应工作需求是当代年轻人平衡工作与生活的态度。随

（原标题：2021年轻人下班报告公布！超7成90后不等领导下班就先走，互联网行业加班最狠） 近日，一项对于90后下班状态的调研报告显示，超7成90后不等领导下班就先走，引发网友热议。 有网友称，我觉得这很合理。不管是“到了下班时间就走”还是“把今天的工作干完了走”，都说得过去，都不应该“等老板走了才

原标题：2021年轻人下班报告：超3成年轻人从未准点下班，超7成90后不等领导下班就敢先走近日，36氪发布的《2021年轻人下班报告》显示，超3成年轻人从未准点下班，超7成90后不等领导下班就先走，超6成90后愿意接受有偿加班。在“加班最多的行业”排行榜中，互联网、金融、法律位列前三。此外，虽然95

湖南工商大学，多名学生因未向校领导老师问好，被学校相关部门通报为不文明行为引发网络热议，被网友质疑为“矫枉过正”。 记者联系到湖南工商大学宣传部，相关工作人员表示，学校的文明素养教育工作已经开展了一个月左右，学校高度重视这项工作。此次的事情存在误解，把文明素养教育里建立良好的师生关系误解为领导、老师

极目新闻评论员 吴双建 近日，湖南工商大学多名学生因未向校领导、老师问好被学校相关部门通报为不文明行为引发网络热议，被网友质疑为“矫枉过正”。学校回应称，个别班级的工作可能做得不细致，个别同学可能产生了误解，老师和同学之间的问候是相互的。（据12月6日《北京青年报》） 通报说，12月3日，有六位学生

作者丨小訢 来源丨三茅网（ID：sanmaohr） 虽然已经过了立秋，但是八月依旧炎热。 打工人每天上下班要挤地铁、公交，常常热到汗流浃背，所以不少人会选择穿短裤上班。 最近，就有一个实习的研二女生，因为穿短裤，惹了祸，引起了很多网友的愤怒。 穿短裤被女领导两次找茬扇耳光 打到左耳失聪 小红书上有位

【#格力电器宣布正式实行双休#，#格力电器宣布取消所有加班#，加班需报主管公司领导批准并备案[酸]】据@格力电器 微博11月22日消息，格力电器将单双休工作制调整为双休工作制。实行双休工作制后，取消所有加班，对于确实有加班需要的，由部门申请，报主管公司领导批准，并报企管部门备案，后续由本部门安排调休

/ 陈晓晖 /     中华民族近代以来180多年的历史、中国共产党成立以来100年的历史、中华人民共和国成立以来70多年的历史都充分证明，中国共产党是领导我们事业的核心力量。中国人民和中华民族之所以能够扭转近代以后的历史命运、取得今天的伟大成就，最根本的是有中国共产党的坚强领导。     坚持党的

■深圳特区报评论员 万山磅礴看主峰。 党的十九届六中全会以宏阔的历史视角和深厚的历史智慧，全面总结了党领导人民进行伟大奋斗的“十个坚持”宝贵历史经验。其中，“坚持党的领导”排在首位。 山雄有脊，房固因梁。坚持党的领导是实现中华民族伟大复兴的根本政治保证。深圳经济特区是中国共产党的光辉杰作。在每个历史

11月16日是普陀区区、镇两级人大代表换届选举投票日。区领导姜冬冬、罗勇伟、杭春芳、谈上伟、周艳、姜爱锋、刘东昌、李红珍、张伟、刘云宏、魏静、高路、姚军、张佩卿、李松海、张文瑶、杜娟、顾建中、徐树杰、张骏、蒋龙、欧阳萍、严永强、汤亮、刘力、何斌等分别以普通选民身份到所在选区参加投票。区领导肖文高、姚

为什么中国的孩子普遍喜欢考公务员？ 公务员招生，每年就那么多岗位，有大量的人去报，有时候需要上千人去竞争一个岗位，并且事实上他们的工资也并不是很多，这是为什么？ 因为公务员稳定，不用担心被开除，即便是坐在办公室里摸鱼也能开钱，宁可少挣钱，也要稳定。 其实在企业里也是一样的，大家都是喜欢稳定，因为人性

齐鲁网·闪电新闻10月22日讯 记者从教育部官网获悉，国家教材委员会近日印发了《“党的领导”相关内容进大中小学课程教材指南》，这是首次就“党的领导”相关内容一体化融入大中小学课程教材作出的整体设计，是在大中小学进一步加强“党的领导”教育的重要举措。 《指南》坚持正确价值导向、遵循认知规律、加强整体设

极目新闻评论员 吴双建 9月15日，记者从河北省委政法委副书记刘永志处获悉，石家庄市委已于14日上午对平山县委常委、政法委书记尹惠强作出停职检查处理。（据9月15日极目新闻） 尹惠强用“滚”回复群众一事引发轩然大波，然后辩称以为是诈骗短信，又引发一波舆论。舆论一浪接一浪，地方终于撑不住了，对尹惠强作

昨天单位聚餐，一领导一直劝哥们把白酒干了。哥们实在喝不下了，就心生一计，想着把剩下的半杯酒含在嘴里，再装作喝茶的时候把酒吐到茶杯里。万万没想到，当他把酒全含在嘴里以后，旁边的老王殷勤地把哥们茶杯给倒满了。哥们鼓着腮帮子骑虎难下，幽怨看了老王一眼后，眼含热泪地咽下了嘴里的酒…… 老婆在网上买了一件衬衫

领导在要求下属陪同自己出差时，这是对下属的器重，可是在出差的过程中，很多下属的表现，根本无法被领导重用;领导之所以重用下属，说明领导看中了下属的潜力，带下属去出差除了锻炼下属外，再就是看下属的应变能力;在出差过程中再有礼貌的下属，要是不懂得乘车礼仪，也是不被领导喜欢;要明白懂乘车礼仪的下属，能够让领

北京时间9月25日，全运会比赛继续进行，在这次全运会跳水比赛中，最让国人关注的当然是全红婵小妹妹，她在东京奥运会上打破了女子10米跳台的得分纪录获得金牌，年仅14岁的她在决赛中5跳获得了3跳满分，水花消失术也是成功征服了国人。全红婵一战成名，横空出世，她也成功带火了整个全运会跳水项目，成为我国最具人

全运会期间，全红婵在参加两项跳水比赛，以及开幕式之后，便“销声匿迹”，原因很简单，广东跳水队想要“保护”她。 首先，全红婵是运动员，并非娱乐明星，需要一定的曝光度，但不需要过多和比赛无关的讨论。其次，全红婵马上就要进入一个身体的发育期，将会造成她的成绩有所起伏，想必不少网友还记得全红婵这段采访：也

在之前的时候，全红婵直接会面了湛江的领导，因为在中秋节的时候，湛江领导对于全红婵一家的安排确实到位。更加关键的是，全红婵也为湛江迎来了巅峰，而且还树立了榜样。毕竟奥运会+全运会拿下了三块金牌，这其中的价值确实有点高尚了。所以在这种情况下，全红婵一直都在C位。 而这其中其实也出现了全红婵的两个恩师：

现如今人们的法律意识都很强，在遇到不平等对待的时候，都会选择通过法律来维护自己的权益，这是一种知识的力量，让每一位老百姓都不会感到孤立无援。但尽管如此，依旧不能避免一些人无视这些规定，只按照自己的方式来办事。海南有一位女子在公司任职三年，现在她已经怀孕8个月了，预产期在9月份，也就是一个挺着大肚子工

近日，网传广西民族师范学院数理学院党委书记冯某（原为该校马克思主义学院院长）在公共场合与妙龄女子举止亲密，并有相关图片在网络上广泛流传。 9月24日，就此事联系到广西民族师范学院党委宣传部和纪委办公室。相关工作人员回应表示，校方也从多个渠道接收到这个信息，已经跟冯某本人核实，冯某予以否认，图片并非他

近日，网传广西民族师范学院数理学院党委书记冯某（原为该校马克思主义学院院长）在公共场合与妙龄女子举止亲密，并有相关图片在网络上广泛流传。 9月24日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）就此事联系到广西民族师范学院党委宣传部和纪委办公室。相关工作人员回应表示，校方也从多个渠道接收到这个信息，已

#校方回应学院领导与妙龄女举止亲密#【广西一大学学院领导与妙龄女举止亲密？校方：本人否认并拟报警】近日，网传广西民族师范学院数理学院党委书记冯某（原为该校马克思主义学院院长）在公共场合与妙龄女子举止亲密，并有相关图片在网络上广泛流传。9月24日，澎湃新闻就此事联系到广西民族师范学院党委宣传部和纪委办

中秋佳节，赏月吃饼；家人团圆，其乐融融！有很多单位也会发放月饼，作为员工福利的一部分。 不过，北京一家公司就没发月饼，员工心有怒气，一时冲动竟然动手殴打了领导，还为此闹上了法院。一起来看看是怎么回事？ 据中国裁判文书网官网披露的一则民事判决书显示，卢×为北京XX农庄有限公司员工，任保安，月工资为北京

中新社北京9月9日电 平壤消息：据朝中社9日报道，为庆祝朝鲜民主主义人民共和国成立73周年，朝鲜当天在首都平壤金日成广场举行阅兵式。朝鲜劳动党总书记、国务委员长金正恩出席阅兵式。 报道称，9日零时，金正恩步入阅兵广场主席台，并向热烈欢呼的阅兵部队和庆祝活动参加者挥手致意。 朝鲜劳动党中央委员会政治局

“阿里女员工被侵害”案 持续引发关注 8月25日 其中一名犯罪嫌疑人张某 涉嫌强制猥亵犯罪 依法批准逮捕 9月6日，另一名嫌疑人 王某文的情况也通报了： 不批准逮捕，治安拘留15天 9月6日晚，中国检察网通报阿里女员工被侵害案进展： 中国山东省济南市槐荫区人民检察院经依法审查，犯罪嫌疑人王某文实施的

9月6日深夜，济南槐荫公安官方发布情况通报，“阿里女员工被性侵案”有了最终定论。根据通报，9月6日，济南市公安局槐荫区分局按照济南市槐荫区人民检察院不批准逮捕决定，依法对王某文终止侦查，并按照《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十四条规定，对王某文做出治安拘留十五日的处罚决定。济南市槐荫区人民检察院

坊友们还记得 ”阿里女员工诉领导性侵“事件吗？ 昨天深夜 最新消息传来 事件又有最新进展 据央视新闻客户端消息，9月6日，山东济南市槐荫区人民检察院通报，经依法审查，犯罪嫌疑人王某文实施的强制猥亵行为不构成犯罪，不批准逮捕。 @济南槐荫公安 随后通报：依法对王某文终止侦查，对其作出治安拘留15天的处

9月1日，郎平发布消息，正式宣布卸任中国女排主帅，与球迷们告别。中国女排在东京奥运会遭遇滑铁卢，郎平时代以一个遗憾的结尾落下帷幕，令无数球迷唏嘘不已。 在郎平执教期间，中国女排拿过1次奥运会冠军+2次世界杯冠军。朱婷、张常宁、袁心玥、龚翔宇等年轻一代成长迅速，魏秋月、徐云丽、惠若琪等如愿拿到奥运冠

学校食堂工作一直是学校工作的重中之重。食品安全、食品营养和食品口味关系到学生的健康和学习效率，学生吃不好喝不好，自然学习成绩也不会好。俗话说身体是革命的本钱，保证身体健康是学习的基础，这也是学校制定每天必须跑早操的重要原因之一。 学生吃的放心，家长们也安心，更能配合学校的工作。同时食堂财务也关系

新京报快讯 据掌上瑞丽官微消息，“贯彻落实疫情防控决策部署不到位，对‘六稳六保’政策执行不到位，网格调整优化不够合理，值守力量不足，问题整改滞后。疫情防控责任重大，容不得半点懈怠，容不得半点闪失，看似小问题，实则大隐患，暴露出疫情处置工作中存在短板和弱项，也折射出少数单位和党员干部政治站位不高，忧患

“贯彻落实疫情防控决策部署不到位，对‘六稳六保’政策执行不到位，网格调整优化不够合理，值守力量不足，问题整改滞后。疫情防控责任重大，容不得半点懈怠，容不得半点闪失，看似小问题，实则大隐患，暴露出疫情处置工程中存在短板和弱项，也折射出少数单位和党员干部政治站位不高，忧患意识不强……” 8月31日，德宏

谣言一：商丘虞城县村民董某超新冠病毒核酸为阳性？ 真相：经公安机关查处，该信息不实。 谣言二：郑州市全员核酸检测不出报告？ 真相：郑州市卫健委工作人员表示，8月2日10时起，郑州市民可查询本次全员核酸检测结果。 谣言三：南阳出现核酸阳性人员? 真相：经查为南召县居民万某将他人结果为阴性的核酸检

来源：@中国之声接种新冠能管用多久？全国人大代表、国药控股董事长于清明在全国两会上透露，2020年3月，国药集团四级企业党政负责人“以身试药”，经过1年的持续跟踪监测，目前仍均保持在较高水平，没有出现明显下降。此前，国药集团曾对外表示，新冠病毒灭活疫苗可以提供至少6个月的保护。（总台央广记者 李欣）相关阅读疫苗保护时效并非仅半年！专家：因为只有半年的数据北京日报客户端 记者 孙乐琪新冠疫苗的保护时效到底有多长？日前北京市疾控中心副主任庞星火在接受记者采访时介绍，新冠疫苗的保护期并不是只有半年，而是因为疫苗接种的时间还很短，目前只有半年的数据。目前，各有关部门还在持续收集接种人群抗体水平的数据，

“学生都已放假离校的幼儿园、学校，以及节假日休市的证券管理部门，还一刀切地安排人员值班，以应付检查，不但浪费了人力、物力、财力，还催生了把值班当成谋取费的手段等不良现象。”春节前夕，人民网的领导留言板上，有网友吐槽节假日期间，一些单位的强制加班过于。“唯时长论加班”“领导不走我不走”的形式主义加班，让职场青年颇为困惑。无意义的加班要求、表演出的敬业，畸形的加班文化让工作变了味儿，还导致一些原本工作效率高、能力强的年轻人身心俱疲，影响个人生活。有一种加班叫“灯光为领导而亮”晚上9点，郭荣结束了一天的工作，看到部门主任办公室的灯熄灭，他才站起身来，关上发烫的电脑。走出单位大门时，他感到很疲惫。明明

国际电信联盟近日在其官网指出，该机构推出了一个新的焦点组，以支持能够自主控制其行为的信息通信技术网络，从而提高效率。△图片来源：国际电信联盟 国际电联“自治网络”焦点组将领导探索性“预标准化”研究，从而确定国际电联标准将如何支持自主网络的实现及其未来发展。国际电联秘书长赵厚麟表示，国际电联的标准纳入了最新技术进步，同时考虑到商业动态相关影响，使行业参与者能够共同进步。自主网络创新需要在技术和经济上均实现可行的演进，而国际电联的标准有实现这种演进的悠久历史。为在数字健康、智能交通系统等领域实现高度互动的新通信体验和创新，网络日趋复杂。“第五代移动通信（5G）的IMT-2020规范将成为未来数字经

“上级下达了几个扶持政策， 你明天有时间吗？过来我办公室坐一下。”给“领导”帮忙竟被骗11月23日10时许黄岛公安分局泊里派出所接到辖区某村委工作人员常先生报案称被人冒用“领导”的名义添加微信好友骗走23万元11月22日下午5点左右常先生收到一条微信添加好友的信息对方是一位“领导”头像就是其照片常先生没有多想就加上了“领导”说上级下了一些扶持政策让常先生次日上午八点半到办公室谈谈扶持项目的事情第二天上午八点半左右常先生刚到镇政府大门口就收到“领导”微信说让他别过来了有两位“上级领导”在检查工作等送走领导再联系他过来常先生刚回到村里“领导”就发微信说“上级领导”在落实扶持政策的名额问题让常先生帮

广州日报讯 （全媒体记者刘艺明 通讯员张亿）“书记”“局长”加你微信，对你关怀备至？昨日，佛山禅城公安发布预警，通报近期冒充领导诈骗案多发，受害人被骗金额从数万元到数十万元不等，市民必须严加防范。骗子首先会以“政务微信”的名义，再配上仿冒的领导头像，主动联系企业负责人要求加为好友。接下来，骗子先是时不时通过微信与企业负责人联系，表现得关怀备至。时机成熟后，就会以所谓“朋友”的口吻，用资金周转等各种借口向企业负责人索要钱财。企业负责人不知有诈并转账后，骗子随即将企业负责人拉黑。“有的受害人被骗了还坚信‘领导’是真的。”禅城公安表示。其实，“领导”的姓名和头像在网上的任前公示信息可以轻易找到，骗子

11月19日，金华市委常委、常务副市长郑余良带队调研国企改革发展工作。调研组一行先后来到兰溪门菜市场和市绿能物资再生公司，调研市市场集团惠家菜蓝子配送点运营情况和企业改革经营机制后的生产经营情况。惠家菜蓝子配送点从今年3月1日开始实行内部责任制考核，到10月底，配送点从30多家拓展到56家，主营业务收入和利润总额增长明显。市绿能物资再生公司通过开展全员营销、分配制度、服务提升等改革，经营业绩同比上涨，已实现“扭亏为盈”。随后，调研组召开座谈会，听取了市国资委关于企业经营机制改革、国企改革发展三年行动方案等情况的汇报。调研组指出，2020年，市国资委制定“对标比拼勇赶超”活动实施方案和20项对标

每个人都知道人善被人欺。 因此，在职场上成为好人不仅要提高感情上的智力和竞争力，也不容易减少犯错误的可能性。学会以下3个要点，可以从各个角度提高自己，成为职场上强大的人，让老板不能再欺负你！一、擅长拒绝领导要求你做一点事，如果你不拒绝它，他会要求你将来做点什么。慢慢地，他对你的要求越来越复杂，但你不能总是说“不”这个词。 毕竟你之前答应了领导的所有要求。 这次突然拒绝，害怕让领导不幸。事实上，人的本质是这样的。 上司一看到你，他就会变本加厉，继续要求你做更多额外的工作。 结果，每天的工作负荷急剧增加，甚至无法挤出喝水的时间。也许最终老板会给你“优秀员工”的证书，或者给你几百元的奖金。 但事实上

独断专行表面上看是领导者的强大，实际上是弱智无能的体现。平心而论，是哪些领导者喜欢独断专行，听不进别人的意见呢？恰恰不是办事干练、富有智慧的强者，而是那些把权力看作高于一切的企业领导者，也恰恰是这些人把企业推进信任危机的漩涡。今天第一管理学派就和大家说说如何避免专权，避免成为失败的管理者。1.与独断专行为伍所谓专权型领导是指领导者个人决定一切，吩咐下属执行，即靠权力和命令让人服从。这种领导者要求下属绝对服从，并认为决策是自己一个人的事情。当然，这类专权领导有他的优点也有缺点，他们的优点是决策制定与执行的速度很快。缺点是下属的依赖性大，容易抑制下属的创造性，领导的负担较重。领导与员工之间都会存在

当领导需要哪些特质？了解这4点，现在知道还不算晚！职场上人人都想做领导，因为领导的薪资比我们高，福利待遇比我们好，干的活还比我们少，权力也比我们的大。所以很多人也想当领导，大家都想着升职加薪，走上人生巅峰。但是员工可以有二十个，领导可能只能有一个。所以机会很少，竞争对手很多。也就是俗称的僧多粥少。毕竟领导是公司的管理层，他们需要有一定的组织协调能力，有领导能力，所以公司也会综合评估，选择最适合的员工当领导。那么公司会怎么选择领导候选人呢？他们都是通过什么去选择评判员工的呢？其实很简单，就是领导身上应该含有的部分特质，综合分析之下，领导身上都需要含有哪些特质呢？一、能力强大第一点就是非常强的能力

人们常说，能够建立一流业务系统的管理者通常与同事和下属关系不太密切。人们的选择不应该基于他们个人的好恶，而应该基于他们能做什么，他们的表现如何，而不是他们是否服从自己。很多人认为应该和下属保持密切的关系，这样可以更好地增加相互理解和信任，鼓舞团队士气，调动下属的积极性。但是每个问题都有两面性，过分的干涉会缩小你和伴侣之间的“权力差距”，削弱你的领导力和影响力。如果一个领导者没有声誉，他也就没有权威；如果你不与你的下属保持距离，你就不会获得威信。成功人士也是非常热情的。他们渴望拥有亲密的人际关系，喜欢交朋友。但是他们知道“生意之外”是朋友，他们知道不要让自己的情绪控制自己。只有保持距离，他们才能

在职场上，我们都希望能脱颖而出，有更多的机会展示自己的才华。工作场所是一个更复杂的地方。你的未来往往与领导者的理解和欣赏密切相关。与领导相处是一门知识，它关系到你的职业前景。我们需要采取一些常规和方法，让领导重视你的努力和能力。然而，许多人不知道如何与领导相处。有的人甚至因为怕见领导而不懂说话，或者见了领导就不懂说话，给领导留下了不好的印象，导致很多机会的丧失和领导正确相处，从这3个方法开始！让领导更重视你1、开会时学会做笔记良好的工作态度足以使你在领导和同事中更受欢迎和认可，从而得到他们更多的指导。在这里，首先，我想教你一个简单实用的方法来展示你的工作态度——一边听一边记笔记。无论是日常商务

暴走时评：俄罗斯已经认识到加密货币带来的潜在利益和风险，迈出了界定和编纂数字资产法律的第一步。最新的立法已 …